Bienestar Social promueve la integración de inmigrantes en Gran Canaria a través de proyectos

ACFI Press 

jueves, 11 de octubre de 2007 

Gran Canaria/ La Consejería de Bienestar Social, Juventud y Vivienda del Gobierno canario invertirá este año un total de 700.509,3 euros a la financiación de 13 proyectos destinados a potenciar la integración de las personas inmigrantes que viven en la isla de Gran Canaria. 

En concreto, la Consejería de Bienestar, a través de la Viceconsejería de Bienestar Social e Inmigración, concederá al Cabildo de Gran Canaria un total de 192.100,97 euros, para ejecutar dos proyectos, uno dirigido a facilitar la ‘Formación integrada y apoyo psicológico para mujeres inmigrantes, que contará con 97.079,99 euros, y otro, al ‘Servicio de Mediación Intercultural para jóvenes inmigrantes', 95.020,98 euros.

Igualmente, se conceden 257.870,64 euros al Ayuntamiento de Las Palmas de Gran Canaria, para el proyecto ‘Conviviendo entre culturas' mientras que a Telde se dota con 29.180,93 euros para el desarrollo de los proyectos ‘La Diversidad es cosa de todos' y ‘Programa de Atención Integral a la Inmigración'.

El municipio de Ingenio recibe, asimismo, una subvención de 13.031,55 euros para el proyecto ‘Ingenio Intercultural 2007'; la Aldea de San Nicolás, 6.000 euros para el ‘Programa de Apoyo jurídico para la población inmigrante' y a Valleseco se conceden 4.438,46 euros para la iniciativa ‘Encuentros-Fresonorte 2007'.

Por su parte, el proyecto ‘San Mateo Intercultural' que desarrolla la Vega de San Mateo recibe 6.000 euros, y ‘Agüimes: un pueblo de muchos, un pueblo de todos', contará con 22.741,98 euros. Asimismo, el proyecto ‘Encuentro Intercultural en las Asociaciones de Vecinos' que desarrolla el ayuntamiento de Santa Lucía contará con una ayuda de 91.464,85 euros, y el ‘Proyecto municipal de Acogida e Integración de personas inmigrantes', que se gestiona desde el ayuntamiento de Mogán, 33.909,92 euros.

A estos proyectos hay que sumar los que financian desde el área de la Dirección General de Juventud, para este mismo fin. Así, se concede a Santa Lucía de Tirajana, un total de 21.000 euros, para el desarrollo del proyecto ‘Integración social de jóvenes inmigrantes de Santa Lucía: Mejunje 07'; a La Aldea de San Nicolás, se otorga una partida de 12.770 euros para el proyecto ‘Actividades y Talleres de Integración y Sensibilización sobre inmigración' y al municipio de Gáldar se concede 10.000 euros para el desarrollo del proyecto ‘Inmigración y Juventud. Pioneros de la globalización de los Derechos Humanos'.

Los proyectos subvencionados abarcan diversos tipos de fines, distribuidos en diferentes ejes de actuación que incluyen acogida, sensibilización, infancia y juventud, empleo, mujer, participación y servicios sociales. En concreto, entre los proyectos de acogida integral que se pondrán en marcha se incluye la orientación social y laboral y plazas de alojamiento y manutención para inmigrantes en situación de vulnerabilidad así como servicios de información, orientación y acompañamiento, clases de idioma, asesoría jurídica, traducción e interpretación, derivación a servicios de carácter general, formación ocupacional, e inserción social y laboral. 

Según ha explicado la consejera de Bienestar Social, Inés Rojas, el apoyo a las Corporaciones Locales con la aprobación de estos proyectos "resulta fundamental porque potencia tanto la primera atención desde los servicios sociales comunitarios, adecuando su oferta y accesibilidad, como su función preventiva".

De esta forma, a través de estos programas se presta atención a las familias inmigrantes dirigidas a procurar su instalación al nuevo medio, facilitándoles no sólo el asesoramiento jurídico necesario, sino también el apoyo y seguimiento en el proceso de adaptación, logrando, de esta manera, su acceso a los recursos educativos, laborales, de vivienda o de cualquier otra naturaleza.

"En este sentido, continúa Rojas, cada uno de los proyectos aprobados en 2007 contienen programas de sensibilización y de desarrollo intercultural que favorezcan el conocimiento, por parte de la población en su conjunto, de las culturas de los países de origen de las comunidades de inmigrantes que conviven en el municipio y promuevan una imagen positiva de la inmigración, destaquen sus aportaciones en todos los campos y combatan prejuicios y estereotipos, así como actuaciones de lucha contra el racismo y la xenofobia".

Estas subvenciones se enmarcan dentro de las que el Gobierno canario, a través de las Consejerías de Bienestar Social, Juventud y Vivienda y de Educación, Cultura y Deportes, conceden a las corporaciones locales del Archipiélago canario dirigidas a facilitar la integración social, cultural y educativa de este colectivo social, y cuya cuantía global para toda Canarias para este año asciende a 4.360.818,74 euros.

Inmigración: un fenómeno que genera riqueza

Ifema abre sus puertas a «Integra Madrid», por segundo día, con un amplio abanico de ofertas, productos y servicios destinados, al cada vez más numeroso, sector de la inmigración

Pilar Martín-Valverde 

Madrid-En la actualidad, España cuenta con 4,48 millones de inmigrantes registrados, lo que representa casi el 10% de la población y lo sitúa, según la División de Población de Naciones Unidas, como el segundo país del mundo en flujo migratorio anual durante el periodo 2000-2006, después de Estados Unidos. Datos que, sin necesidad de conocerlos, seguro que son muchos los que se han dado cuenta del gran número de inmigrantes que han llegado a nuestras ciudades.

Un fenómeno nuevo para España pero ante el que los principales sectores implicados, la gran mayoría, toman fuerza y crean nuevos productos dedicados a sus necesidades. Para conocerlos mejor, en Ifema se celebra hoy el segundo día de «Integra Madrid», la primera feria dedicada al inmigrante en nuestro país. Un lugar donde empresas nacionales dan a conocer esos nuevos servicios que hacen y harán la vida más fácil a los que acaban de llegar a nuestra región.

Si ahondamos más en este nuevo y amplio grupo de ciudadanos, y según Naciones Unidas, las nacionalidades de mayor peso en España en 2006 fueron las de América del Sur, si bien en 2007 de acuerdo a los datos del INE, los extranjeros más numerosos son los pertenecientes a la UE que suman 1,7 millones de residentes, de entre los que destacan los ciudadanos rumanos, con cerca de 421.000.

Datos crecientes

Entre el colectivo de extranjeros no comunitarios, las mayores presencias corresponden a los ciudadanos marroquíes, con más de 576.000, seguidos de los ecuatorianos, con más de 421.000 y los colombianos, con casi 259.000. También cabe destacar los procedentes de Bolivia, con 200.000 y de Argentina, con 140.000. Tras estos, se sitúan los llegados de Bulgaria, China, Perú, Ucrania, Brasil, Polonia y República Dominicana, entre otros.

En cuanto al ámbito del mercado laboral, se destaca que los inmigrantes que llegan a España tienen una tasa de actividad 20 puntos superior a la de la población española, y desempeñan funciones de gran importancia social y económica. La consecuencia inmediata ha sido su contribución a la Seguridad Social, representando la inmigración en 2006 el 10% de las cotizaciones.

Gobierno da luz verde a acuerdo de cooperación contra inmigración clandestina

El Consejo de Ministros ha dado luz verde al memorando de entendimiento suscrito entre Gobierno español y el de la República Islámica de Mauritania sobre coordinación y colaboración frente a la inmigración clandestina y para el salvamento por vía marítima.

El objetivo de este acuerdo es hacer frente a la crisis humanitaria que generan las migraciones no reguladas.

El memorando es un documento marco que abunda en la colaboración bilateral iniciada en 1989 y tiene entre sus fines el salvamento de aquellos inmigrantes que naveguen en condiciones precarias o naufraguen.

Economía/Laboral.- El trabajador inmigrante más proclive a tener accidentes laborales tiene entre 30 y 39 años

Europa Press

10/10/2007 (15:38h.)

El informe, que analiza la situación en materia de prevención de riesgos laborales del colectivo de autónomos inmigrantes, muestra el perfil de los que más accidentes sufren, del que se desprende que su perfil es un varón de entre 30 y 39 años y una antigüedad como autónomo de entre cuatro y diez años.

"Actualmente, Madrid cuenta con más de 31.000 autónomos inmigrantes que cotizan en el Régimen Especial de Trabajadores Autónomos (RETA), de los que el 55 por ciento no ha realizado ningún tipo de actividades preventivas y el 61 por ciento no conoce sus obligaciones como trabajador autónomo en materia de prevención de riesgos laborales", explican desde ATA. 

Además, el total de los encuestados considera que la formación en prevención debe ser proporcionada en primer lugar por la Seguridad Social (64 por ciento), seguido muy de lejos por las Mutuas (17 por ciento). Como aspecto positivo, todos los encuestados consideraron necesario fomentar la formación en prevención, siendo conscientes de las ventajas que la misma tiene para su negocio y salud.

"Lamentablemente, los autónomos inmigrantes tienen un mayor desconocimiento de las medidas en prevención, por lo que creemos necesario fomentar cursos con contenidos eminentemente prácticos, entendiendo como tal no sólo la realización de ejercicios sino también la aplicación práctica a la realidad del negocio del trabajador autónomo", concluyen desde la asociación.

CLIENTES DE AUTONOMOS

Con respecto al público para el que, preferentemente, trabajan los autónomos, el estudio concluye que el 73 por ciento dirigen su actividad hacia particulares mientras un 18 por ciento sólo la prestan a empresas. 

Dentro de la prestación de los servicios a las empresas, el 83 por ciento lo hace a Pymes y sólo el 17 por ciento de los autónomos inmigrantes prestan su actividad a empresas de más de 100 trabajadores, situándose la duración media de dicha actividad en seis meses.

Seis de cada diez mujeres inmigrantes trabajan en el hogar y la hostelería

SUPONEN EL 46,6% DEL COLECTIVO EXTRANJERO EN LA COMUNITAT

La Generalitat destacó este sábado que seis de cada diez mujeres inmigrantes trabajan en el hogar y la hostelería. Así, indicaron que en la Comunitat Valenciana residen un total de 339.324 mujeres extranjeras, lo que representa un 46,6% del colectivo inmigrante. La mayoría de las mujeres extranjeras que viven en la región proceden de Reino Unido, Ecuador, Rumanía, Colombia y Alemania, informaron fuentes del Consell. 

Al respecto, subrayaron que un 35% de las mujeres inmigrantes desempeñan actividades relacionadas con el servicio doméstico. A éste le sigue la hostelería, con un 24% de los casos. En el caso de las mujeres españolas sólo un 4,6% realiza tareas del hogar y se dedica a la hostelería un 7,6% de ellas. 

Según el conseller de Inmigración y Ciudadanía, Rafael Blasco, "la mano de obra inmigrante femenina es imprescindible para cubrir una demanda existente en nuestra sociedad. Ellas se encargan de importantes labores sociales, como el cuidado de niños y ancianos. Sin esta mano de obra, habría un vacío en nuestro mercado laboral y también en nuestras necesidades sociales". 

"Los extranjeros forman parte del motor activo de la Comunitat Valenciana y, en muchos casos, responden a una demanda creciente en nuestra sociedad. Año tras año aumenta la población extranjera que cotiza a nuestra Seguridad Social y eso supone un compromiso de estas personas con la región y los valencianos, y, por tanto, un avance en el desarrollo de la Comunitat Valenciana", aseguró Blasco. 

Para formar al colectivo inmigrante, la Conselleria de Inmigración y Ciudadanía financia los cursos de la Fundación CeiMigra. De los 2.000 alumnos que participan este año, cerca de 1.400 son mujeres y, de este modo, pueden especializarse en distintas tareas o mejorar su formación de cara a realizar un trabajo más competitivo. 

Concretamente, en la provincia de Alicante es la que mayor número de mujeres inmigrantes acoge de toda la Comunitat Valenciana. Además, es superior el número de mujeres comunitarias al de no comunitarias. Entre las extranjeras comunitarias residentes en Alicante, destacan las del Reino Unido, con casi 40.000 mujeres empadronadas. 

Sin embargo, en las provincias de Castellón y Valencia residen un mayor número de mujeres inmigrantes no comunitarias que comunitarias. Dentro de la provincia de Castellón destacan las inmigrantes de nacionalidad rumana, mientras que en la provincia de Valencia las ecuatorianas y colombianas representan un mayor número de mujeres inmigrantes.

El peso de las mujeres iberoamericanas ocupadas en el total de las extranjeras empleadas es superior a los hombres en casi diez puntos. Justo lo contrario ocurre en el caso del Magreb, donde la mayoría de la población ocupada es masculina y las mujeres trabajadoras magrebíes representan sólo un tres por ciento del total. 

Todos estos son datos del informe de la Fundación CeiMigra, que analiza la situación laboral de las mujeres extranjeras que residen en la Comunitat Valenciana. 

La situación del mercado laboral para las extranjeras es distinta a la de las españolas. Al respecto, explicaron que las mujeres padecen más el desempleo que los hombres, pero para la población extranjera las diferencias entre los sexos son muy reducidas. 

Así, el paro en mujeres extranjeras es de un 14,84% y en los hombres es del 13,45%. Cosa muy diferente ocurre con los españoles, ya que la diferencia entre las mujeres paradas (13,5%) y los hombres (7.19%) es casi 7 puntos de diferencia. 

Además, las características de los empleos que ocupan las mujeres den la Comunitat Valenciana son distintas en el caso de españolas o extranjeras. Las mujeres autóctonas cuentan con un contrato indefinido en el 54% de los casos, frente al 25% de la población femenina inmigrante. 

Asimismo, el 65% de las mujeres extranjeras trabaja con contrato temporal, frente a los contratos temporales a españolas que suponen el 31% del total. 

Otra de las "grandes diferencias" entre la población femenina autóctona y la inmigrante son las horas trabajadas. De hecho, las mujeres extranjeras trabajan un mayor número de horas que las españolas. La media semanal de horas trabajadas por las extranjeras es superior a 33 semanales, mientras que las españolas no alcanzan de media las 32 horas de trabajo a la semana. 

En cuanto al tipo de jornada, también hay diferencias. Si uno de cada diez hombres de la Comunitat Valenciana, extranjero o no, trabaja a tiempo completo, sólo 7 de cada diez mujeres inmigrantes posee un trabajo con estas características. Las españolas que trabajan a tiempo completo son el 80% del total, lo que supone diez puntos más que las extranjeras. 

Nivel educativo

Por otro lado, manifestaron que las mujeres extranjeras poseen niveles educativos muy parecidos a las españolas. Las inmigrantes tienen estudios universitarios en un 22,5% de los casos y el 35% posee estudios de bachillerato.

Otro dato que resaltaron es que el 36,3% de las trabajadoras extranjeras con estudios universitarios desempeña trabajos no cualificados, mientras que sólo el 1,5% de las mujeres de nacionalidad española con este nivel de estudios desempeñan estos trabajos.

Se reaviva la polémica por el velo islámico

El caso de una niña marroquí, a la que se le pidió que no llevara la prenda a la escuela, encendió el debate.

MADRID, España/DPA

En Europa se debate desde hace años si se debe permitir que las alumnas musulmanas acudan a clase con el pañuelo islámico.

Antes fue en Francia y ahora, la polémica se reaviva en España, un país con una población mayoritariamente católica y que, convertido desde hace unos años en receptor de inmigración, ve cómo aumentan los ciudadanos de otras religiones. El caso de Shaima, una niña marroquí de ocho años, ha vuelto a agitar las aguas que un caso similar había removido ya hace seis años. Un colegio público de la ciudad catalana de Gerona, en el noreste del país, comunicó a los padres de la niña que para acudir a la escuela, Shaima debía prescindir del hiyab, el pañuelo que cubre pelo y cuello pero no el rostro, y que según aseguran los progenitores una y otra vez, su hija lleva voluntariamente.

La menor no se quitó el pañuelo, y dejó de ir al colegio durante una semana. De hecho, la familia estaba ya dispuesta a regresar a Marruecos cuando las autoridades educativas catalanas decidieron que debe respetarse el derecho a la escolarización de la menor. Y Shaima volvió al colegio con el hiyab, pero el debate continúa. En España, a diferencia de Francia, no existe regulación clara respecto a estos temas.

La inmigración dispara las ventas de coches de segunda mano

El año pasado el mercado de coches usados, que está creciendo a un ritmo cercano al 7%, superó al de vehículos nuevos.

MADRID.-Los vendedores de coches de segunda mano han encontrado en los más de cinco millones de inmigrantes que habitan en España el impulso que necesitaban para llevar su negocio a las cotas usuales en otros países europeos.

Ya el año pasado el mercado de coches usados -con 1,63 millones de unidades comercializadas- superó al de vehículos nuevos. La diferencia aumentará en 2007 porque mientras el primero crece este año a un ritmo cercano al 7%, el segundo cerrará 2007 con un descenso superior al 3%.

Según indicó ayer el presidente de la Asociación Nacional de Vendedores de Vehículos a Motor, Reparación y Recambios (Ganvam), Juan Antonio Sánchez Torres, esta progresión hará que las ventas de vehículos de ocasión en España dupliquen a las de vehículos nuevos en tres años. Esta proporción se aproxima a la de países europeos como Francia, Alemania o Reino Unido.

El papel de los inmigrantes en este fenómeno ha sido determinante. Según un estudio realizado por Ganvam, antes que plantearse acudir a un concesionario para comprar un coche nuevo, la mayor parte de este colectivo tiene como primera opción hacerse con uno usado preferentemente de marcas como Renault, Opel, Peugeot o Ford, que son las más comunes en el sector. En conjunto, sus compras representan alrededor del 14% del mercado, lo que puede suponer un negocio cercano a 1.200 millones de euros, según datos de la propia asociación.

Aunque, a diferencia de los coches nuevos, se pagan generalmente al contado y con el precio como principal factor de compra, el despegue del mercado de vehículos usados es seguido muy de cerca por las entidades financieras con intereses en los créditos al consumo.

El director general de Santander Consumer Finance, José Antonio López, destacó que la sobre oferta de las marcas automovilísticas ha impedido crecer las ventas de usados. "En los próximos años esta práctica podría cambiar", indicó.

López señaló que la filial de créditos al consumo de Banco Santander financiará alrededor de 3.500 millones de euros en el sector de la automoción en 2007. De este importe, cerca de 600 millones se destinarán a los coches usados.